Conectan a empresas con vecinos que buscan trabajo

La Oficina de Empleo recibe más de 300 currículums por mes y de acuerdo al perfil hace el vínculo con firmas locales que necesitan contratar personal.

Para contribuir a que las empresas de Lomas contraten personal local para que más vecinos consigan trabajo, el Municipio de Lomas a través de su Oficina de Empleo ofrece en forma gratuita el servicio de consultoría: recibe los currículums de los postulantes y de acuerdo al perfil de cada uno, los pone en contacto con las firmas que necesitan contratar personal. El circuito se amplía y ya son al menos 300 los vecinos que llevan su CV cada mes.

“La gente se acerca para dejar sus datos. Algunos lo envían por correo electrónico. Esa información se carga en una base de datos. Luego vamos llamando para una primera entrevista, porque el CV no siempre nos da una imagen acertada de la persona, y el cara a cara nos ayuda a delinear mejor el perfil del postulante”, explica Alberto Kahale, subsecretario de Articulación Productivo Comercial y Laboral de Lomas.

Luego, de acuerdo a las búsquedas que van surgiendo de parte de las empresas y comercios con los que el Imptce mantiene el contacto, se eligen candidatos y se los llama para que concurran a una primera entrevista ya en el lugar de posible trabajo.

“Ahora estamos ampliando en forma activa nuestro vínculo con las firmas locales. También estamos muy atentos a las búsquedas laborales que se presenten. Y nos abrimos más a los requerimientos del sector gastronómico, que tiene más demanda, entre ellos, trabajamos con Burger King y McDonald’s”, detalla Kahale.

Por ejemplo, esta semana se pusieron en contacto con un local de comidas que publicó una búsqueda, y también con un instituto de inglés que buscaba docentes para los sábados. Los vecinos pueden concurrir a dejar su CV de lunes a viernes de 8 a 17.

Capacitación gratuita

El equipo de la Oficina de Empleo del Municipio de Lomas cuenta con un equipo de profesionales que no sólo reciben los currículums de los vecinos y hacen entrevistas, sino que además brindan contención, capacitación y orientación para mejorar las posibilidades laborales.

“Cuando viene un joven, por ejemplo, que no consigue empleo, le transmitimos la importancia de no desanimarse ante la primera negativa. También, si el caso lo requiere, le enseñamos cómo expresarse de una manera más eficiente, y le mostramos las opciones de capacitación gratuitas con las que contamos”, detalla Kahale. Por ejemplo, para quienes tienen entre 18 y 24, existe el Curso de Introducción al Trabajo, que se enfoca en resolver los inconvenientes a la hora de armar un currículum o presentarse en una entrevista.

MÁS INFO:

Los lomenses que estén buscando

empleo pueden llevar su currículum a

Manuel Castro 220, oficina 12, de 8 a 17.